За первые два месяца года на рынке труда Украины показатель конкуренции (соотношение количества резюме к количеству вакансий) снизился до 3.
Об этом корреспонденту ГолосUA сообщает руководитель экспертно-аналитического центра HeadHunter Украина Екатерина Мащенко.
За первые два месяца года на рынке труда Украины показатель конкуренции (соотношение количества резюме к количеству вакансий на нашем портале — hh-индекс) снизился до 3, отмечает эксперт.
«До Нового года конкуренция составляла 2,8, в январе – 3,2, но уже в феврале этот показатель снизился до 3», — поясняет Е. Мащенко.
В начале весны начался более активный период, который характеризуется более высоким приростом и в резюме, и в вакансиях, говорит аналитик.
«Наиболее динамичными профсферами по количеству размещенных резюме стал административный, рабочий персонал, сфера автомобильного бизнеса, госслужба и начало карьеры. Самое большое количество вакансий размещали работодатели в сфере производства, бухгалтерии, автомобильного бизнеса и страхования. Наиболее активными по количеству размещенных вакансий работодатели были в Киеве, Чернигове, Хмельницком и Ивано-Франковске. Самыми продуктивными и активными по количеству размещенных резюме были Киев, Запорожье и Житомир», — констатирует Е. Мащенко.
Эксперт отмечает, что резкий спад количества резюме наблюдался в Херсоне.
«Мы предполагаем, что, вероятнее всего, это спровоцировано тем, что начинается сезон сельскохозяйственных работ, у многих жителей Херсонщины есть свои земли, многие работодатели также уже до начала весны набрали персонал, и специалисты данного региона уже трудоустроены. В том числе это и Запорожская, и Николаевская области, где уже начали пахать и сеять», — подчеркивает эксперт.