Количество вакансий для переселенцев из Донецкой и Луганской областей, а также из Крыма к лету выросло на 120%. Это произошло как за счет сезонных вакансий, так и за счет улучшения ситуации на рынке в целом.
Об этом в ходе пресс-конференции заявила координатор по работе с работодателями Центра занятости свободных людей Евгения Конончук.
По ее словам, рост количества вакансий для переселенцев начался в конце апреля. При этом, к лету количество вакансий для переселенцев выросло на 120%.
Количество предложений увеличилось в большей мере благодаря появлению сезонных вакансий: на рынке нужны промоутеры, сотрудники сферы услуг, а также строители – это 15-20% от всех предложений.
«Наибольшее увеличение произошло в сфере гостинично-ресторанного бизнеса, в строительном секторе, в сфере продаж. Но, в принципе, мы можем говорить и о росте вакансий во всех остальных сферах: есть спрос на административный персонал, на топ-менеджеров, инженеров», — подчеркнула Евгения.
Кроме того, появилось много вакансий в аграрном секторе.
За работу с ежедневной оплатой работодатели готовы платить 16-25 гривен в час или 120 гривен в день, что касается строителей – их зарплата может быть выше.
При этом в регионах картина не такая хорошая, как в Киеве, подчеркнула Е. Конончук. К примеру, в Харькове количество переселенцев гораздо выше, поэтому найти работу сложнее. Кроме того, в прифронтовых регионах, оплата ниже, чем в Киеве.
Многие соискатели, к сожалению, не владеют навыком поиска работы, отмечает Евгения. Именно поэтому люди и обращаются в центр.
Напомним, ранее сообщалось, что от украинских пенсий отказались 36 тысяч пенсионеров Донецкой области.