В летний период на рынке труда Украины произошел традиционный спад активности.
Об этом ГолосUAсообщила руководитель экспертно-аналитического центра Международного кадрового портала HeadHunter Украина Екатерина Мащенко.
Летом третьем квартале этого года произошел традиционный спад активности на рынке труда, отмечает эксперт.
Сложнее всего найти работу было жителям Киева и области. Также в список населенных пунктов с самой высокой конкуренцией попали Сумы, Запорожье, Днепропетровск и Харьков. Здесь на одно вакантное место в среднем приходится три-четыре человека.
В октябре 2016 года остается критичной ситуация в восточных регионах. Число вакансий здесь крайне низкое. По итогам квартала в среднем ежемесячно работодатели размещали около 70 вакансий в Луганской области и чуть больше 200 — в Донецкой. Соответственно, конкуренция составила 12-13 соискателей на одну вакансию.
Это связано с замиранием рынка труда летом и ростом активности к началу нового бизнес-сезона. По итогам третьего квартала на одну вакансию в среднем претендовали 2-3 специалиста.
Количество вакансий и новых резюме в июле-августе не изменилось, и только к сентябрю был зафиксирован рост активности среди соискателей и работодателей. Соответственно, снизились и показатели конкуренции.
Если во втором квартале на одно вакантное место претендовали три-четыре свободных специалиста, то в третьем — не превышало трех. Самыми низкими показатели конкуренции были в июле, самыми высокими – в сентябре.