Ни для кого не секрет, что в нашей стране представительницам прекрасного пола найти хорошую работу куда сложнее, чем мужчинам.
Тем не менее, эксперты по кадрам утверждают, что дамы в любом возрасте могут найти достойную вакансию, главное – искать именно там, где нужно.
Эксперты международного кадрового портала проанализировали вакансии и определили лучшие из них для украинок.
Так, объявления о поиске новых сотрудников отражают, что работодатели предпочитают видеть женщин на должностях специалистов по персоналу, секретарей, бухгалтеров, менеджеров по туризму, фитнес-тренеров.
В большинстве случаев именно женщины выигрывают конкурс на должность психолога, администратора или бизнес-тренера. Также, по словам аналитиков, традиционно женской считается работа в сфере управления персоналом, маркетинга, бухгалтерии, красоты.
Но справедливости ради стоит отметить, что тут шансы получить работу у женщин и мужчин равны, просто традиционно специалистов женского пола тут больше.
Кстати, зарплата женщин и мужчин в Украине отличается приблизительно на 70-77%. Об этом в одном из своих интервью заявила директор Института демографии и социальных исследований имени М.В. Птухи НАН Украины Элла Либанова.
«Примерно — 70-77% составляет соотношение средней зарплаты женщин и мужчин. Типичное для Европы соотношение, но в Украине женщины значительно образованнее мужчин. Правда, в статистически значимых масштабах, не наблюдаются случаи, когда за ту же работу женщины получают меньше, чем мужчины», — отметила она.
«Женщины просто не занимают тех должностей, не работают на тех рабочих местах и в тех отраслях, где высокие (по украинским, конечно, стандартам) заработки. Скажем, женщины хорошо представлены в государственном управлении, но на низших и средних должностях, руководящие же занимают в основном мужчины», — отметила Либанова.
«Женщины действительно значительно меньше заняты на рабочих местах с вредными и опасными условиями труда, где выше зарплата», — добавила эксперт.