Анализируя данные исследования Международного кадрового портала HeadHunter Украина , в котором изучен рынок труда 11 регионов можно говорить о том, что офисный персонал в большинстве областей Украины востребован слабо.
Об этом в комментарии корреспонденту ГолосUA заявила руководитель исследовательского центра компании HeadHunter Украина Руслана Березовская.
«Есть всего несколько проф направлений, где наблюдается постоянный спрос: продажи разной специализации, бухгалтерия, административный персонал, периодически — сервисные инженеры и системные администраторы. При этом основной акцент работодатели делают на линейных специалистах — секретарях, бухгалтерах, специалистах по продажам и т.д», — сообщила Р. Березовская.
По мнению эксперта Международного кадрового портала HeadHunter Украина Ольги Кухарук, причин для таких тенденций несколько.
"В первую очередь, работодатели сейчас сосредоточены на развитии стратегических направлений – производства и продаж. Большинство же «белых воротничков» в регионах не нужны. Руководящие кадры необходимы изредка и точечно, низкий спрос на специалистов по управлению персоналом, научных сотрудников, финансистов и экономистов, юристов, маркетологов, специалистов по закупкам и др. Спрос на таких специалистов наблюдается только в регионах, которые входят в пятерку наиболее активных (Киев, Львов, Одесса, Днепропетровск)", — сказала О. Кухарук.
Представители исследовательского центра добавили, что самый высокий спрос у работодателей на специалистов, которые заняты вне офиса — рабочих и производственных специалистов, водителей, агроменеджеров, торговых представителей и т.д.
"Повышенный спрос на эти профессии есть практически во всех регионах страны, а зарплату подобным специалистам зачастую предлагают на уровне «белых воротничков». Среди профессий, наиболее востребованных в регионах, можно выделить следующие: специалисты по продажам, мерчандайзеры, бухгалтеры, y сервисные инженеры и системные администраторы, специалисты агросферы, технологи, инженеры, начальники цехов,водители, кладовщики, начальники складов, официанты и повара, административный персонал, операторы call-центров y линейные специалисты банковских отделений y руководители малого бизнеса", — добавили в HeadHunter.