В Украине для того, чтобы в дальнейшем покрыть все необходимые расходы и сохранить средства, в систему накопительного пенсионного обеспечения нужно отчислять не менее 8−10% заработка, поскольку предусмотренных законопроектом 3% это мало.
Об этом сообщила министр социальной политики Оксана Жолнович, передает Укринформ.
Что предусматривает законопроект № 9212
По словам Жолнович, законопроектом № 9212 предусмотрена обязательная уплата взносов в накопительную систему и работодателем, и работниками. Первоначально обязательная оплата предусмотрена только для работодателей. На старте реформы работник может вносить эти взносы добровольно.
«В дальнейшем этот момент будет более четко регламентирован. Потому что средний взнос, который покрывал бы все необходимые расходы и сохранял средства и их эквиваленты для человека, должен быть равен по меньшей мере 8−10% заработка. Предусмотренного сегодня обязательного взноса с работодателей до 3% мало». Очевидно, что сам работник своими средствами должен приобщаться», — сказала министр.
Кроме того, она отметила, что внедрение обязательного пенсионного накопления возможно только при условии создания соответствующей инфраструктуры, на что требуется минимум год для настройки всех инструментов.
«Чтобы полноценно запустить накопительную систему, нам нужно создать государственный накопительный банк, потому что, по оценкам социологов, большинство людей доверяют именно государственным банкам. Хотя в дальнейшем в систему зайдут и частные структуры, и негосударственные пенсионные банки. То есть у людей будет выбор, куда инвестировать средства.
Но сначала нужно построить цифровые системы сбора и администрирования этих средств. На это нужно время как минимум год. Итак, именно принятие закона и старт его исполнения не означает, что прямо завтра начнут собирать средства. Нет, сначала нужно все подготовить», — подчеркнула Жолнович.
Как сообщалось, в Верховной Раде зарегистрировали законопроект № 9212 о запуске накопительной пенсионной системы с 2023 года.
Законопроект предусматривает установить обязательное участие в системе накопительного пенсионного обеспечения всех категорий работающих лиц до достижения ими 55 лет и обязательную уплату работодателями пенсионных взносов в пользу таких наемных работников.
Так, работодатели будут платить 1% в 2023 году, 1,5% — в 2024, 2% — в 2025 годах от размера заработной платы работников, а государство будет софинансировать такие взносы на паритетных началах за счет средств госбюджета.
Напомним, в Украине вводят меценатские пенсии.